Онлайн-курсОнлайн-курс

Противодействие коррупции в организациях с государственным участием. Онлайн-курс

Онлайн-курсОнлайн-курс
В любом городе, в любом формате
Формат обученияОнлайн-обучение
Срок обучения
Срок обучения16 академ.часов
Лицензия от департамента образования
Выдаваемый документУдостоверение
Старт обучения сразу после оплаты
Старт обучения сразу
после оплаты
Беспроцентная рассрочка за курс
Беспроцентная
рассрочка за курс

О курсе

Лицензированный центр "ПРОФИ-КАРЬЕРА" приглашает пройти корпоративное обучение по теме противодействия коррупции (антикоррупции) в организациях с государственным участием.

Российское законодательство и Национальный план по противодействию коррупции на 2021 – 2024 годы, утвержденный Указом Президента РФ от 16.08.2021г N 478 требует принятие в организациях с государственным участием мер по предупреждению и противодействию коррупции. Данные меры включают в себя целый комплекс мероприятий, начиная от формирования соответствующей локальной нормативно-правовой базы и заканчивая обучением работников требованиям антикоррупционного законодательства.

На семинаре будет рассмотрен весь комплекс мер, который должен быть реализован в организации с государственным участием, а также участникам будет выданы соответствующие информационные материалы (нормативные акты, тематические подборки, методики, презентации, шаблоны локальных актов и т.д.) для практической работы.

Работники организаций с государственным участием должны знать и понимать, что работая на соответствующих должностях, они попадают в зоны коррупционных рисков и будет установлен контроль за их деятельностью, включая контроль за расходами и доходами как самих сотрудников, так и членов их семей.

В нашем центре корпоративное обучение по теме антикоррупции уже проведено для руководящего состава и специалистов различных звеньев - ПАО Транснефть, Интер РАО, Гохран, Мосинжпроект и др. Обучение адаптируется под цели и задачи компании-заказчика.

Для кого данный курс?

  • руководители (заместители руководителей) организаций  и их подразделений;
  • работники, в чьи обязанности входит обеспечение выполнения требований законодательства по противодействию коррупции;
  • комплаенс менеджеры
  • юристы
  • специалисты кадровых подразделений
  • специалисты подразделений безопасности (служб экономической безопасности)
  • специалисты, участвующие в гражданско-правовых сделках с иными организациями (члены закупочных и конкурсных комиссий, тендерных комитетов, сотрудники, формирующие конкурсную документацию, создающие техническое задание и т.д.)
  • члены комиссий по противодействию коррупции и урегулированию конфликтов интересов
  • работники, занимающие должности с коррупционными рисками

Чему участники научатся на курсе:

Понимают понятия "коррупция", "комплаенс" и "конфликт интересов" в контексте российского и международного законодательства Умеют применять нормы ФЗ «О противодействии коррупции» и Национального плана противодействия коррупции
Получат навыки идентификации коррупционных рисков и построения карт коррупциогенных факторов Владеют методикой урегулирования конфликта интересов, включая дисциплинарные меры
Умеют выстраивать комплаенс-функцию и взаимодействие с внутренним аудитом, риск-менеджментом и правовым подразделением Знают меры ответственности за коррупционные правонарушения и порядка надзорной деятельности прокуратуры и Минтруда

Краткая программа:

ФЗ «О противодействии коррупции» и Национальный план на 2021–2024 гг Анализ и управление коррупционными рисками. Методики и карта рисков Создание комплаенс-функции и взаимодействие с внутренним контролем
Формирование антикоррупционной политики и создание специализированной комиссии Комплаенс-процедуры и их внедрение в корпоративную практику Антикоррупционные процедуры в договорной работе и при выборе контрагентов
Порядок антикоррупционной экспертизы нормативных актов и документов Обязанности должностных лиц по уведомлению о склонении к коррупции Подача сведений о доходах, имуществе и обязательствах
Конфликт интересов: выявление, урегулирование, дисциплинарные меры Ограничения и запреты для действующих и бывших должностных лиц Меры ответственности и надзор прокуратуры и Минтруда за соблюдением законодательства

Программа обучения

Противодействие коррупции в организациях с государственным участием

В результате модуля вы получите комплексное представление о правовых, организационных и практических аспектах антикоррупционной политики в организациях с государственным участием, а также освоите инструменты выявления, предупреждения и минимизации коррупционных рисков.

  • понятие «коррупция» в российском и международном законодательстве. Международные нормы антикоррупционного законодательства;
  • требования законодательства РФ по проведению антикоррупционной политики в организациях с государственным участием. Основные положения ФЗ «О противодействии коррупции»  и Национального плана противодействия коррупции на 2021-2024 гг.;
  • основные положения приказа Росимущества от 02.03.2016 N 80 "Об утверждении Методических рекомендаций по организации управления рисками и внутреннего контроля в области предупреждения и противодействия коррупции", применяемого в акционерных обществах с государственным участием;
  • понятие «комплаенс» в международном и российском законодательстве. Требования к комплаенс процедурам в акционерных обществах с государственным участием;
  • создание подразделения комплаенс (должности комплаенс-менеджер). Подчинение, основные права и обязанности. Взаимодействие с риск-менеджерами, службой внутреннего контроля и аудита, и иными подразделениями;
  • анализ коррупционных рисков в организациях с государственным участием. Методики оценки коррупционных рисков. Процесс управления коррупционными рисками. Составление карты коррупционных рисков. Определение «критических точек» и «коррупциогенных факторов»;
  • примерный перечень действий должностных лиц организаций с государственным участием, которые могут квалифицироваться как коррупция по российскому и международному законодательству;
  • определение антикоррупционных мер и формирование антикоррупционной политики в организациях с государственным участием. Создание комиссии по противодействию коррупции и урегулированию конфликта интересов. Привязка антикоррупционных мер к реальным коррупционным схемам;
  • понятие «конфликт интересов» в антикоррупционном и ином законодательстве. Обязанность отдельных должностных лиц принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов;
  • методика анализа ситуации, попадающей под понятие «конфликт интересов». Порядок предотвращения и урегулирование конфликта интересов. Применение мер дисциплинарного воздействия к его участникам;
  • нарушение принципов «надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение работником своих должностных обязанностей» как обязательное условие для классификации ситуации  как конфликт интересов;
  • создание кодека этики и служебного поведения, положения о конфликте интересов, положения о подарках и знаках делового гостеприимства и иных локальных актов, регламентирующих антикоррупционную политику. Организация обучения и информирования работников;
  • минимизация коррупционных рисков в процессе договорной работы. Регламентация процедур выбора контрагентов и взаимоотношения с ними. Проверки контрагентов. Вычисление аффилированности в сделках. Основные антикоррупционные требования федеральных законов от 05.04.2013 г. № 44-ФЗ и от 18.07.2011 г № 223-ФЗ при осуществлении договорной работы;
  • минимизация коррупционных рисков в кадровой работе и принятии управленческих решений. Антикоррупционные процедуры при трудоустройстве родственников; 
  • методика проведения антикоррупционной экспертизы локальных нормативных правовых актов в организациях с государственным участием;
  • организация «горячей линии» по вопросам противодействия коррупции и защита лиц, сообщающих о коррупционных правонарушениях;
  • организация системы внутреннего контроля и аудита как элемент антикоррупционной политики. Проведение внутренних проверок по фактам нарушения антикоррупционного законодательства;
  • специальные обязанности должностных лиц организаций с государственным участием, предусмотренные антикоррупционным законодательством. Уведомление об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;
  • представление отдельными должностными лицами организаций с государственным участием сведений о доходах (расходах), об имуществе и обязательствах имущественного характера. Методические рекомендации Минтруда России по вопросам представления данных сведений и заполнения декларации;
  • запреты и ограничения, предусмотренные антикоррупционным законодательством для  отдельных должностных лиц организаций с государственным участием;
  • антикоррупционные требования и ограничения, налагаемые на бывших государственных и муниципальных служащих при заключении ими трудовых или гражданско-правовые договоров с госкорпорациями;
  • меры ответственности за коррупционные правонарушения и непринятию мер по противодействию коррупции. Порядок привлечение к ответственности должностных лиц организаций с государственным участием;
  • порядок контроля и надзора за соблюдением законодательства о противодействии коррупции. Полномочия органов прокуратуры по надзору за исполнение антикоррупционного законодательства. Деятельность Минтруда РФ в сфере методического обеспечения противодействия коррупции.

Тарифы на обучение

10% скидка для физических лиц, а также для юридических лиц при обучении 2+ человек от одной организации
*скидки применятся автоматически при подаче заявки на обучение
Дистанционный без обратной связи
Самостоятельное обучение на платформе без поддержки преподавателя
Материалы курса в электронном виде для скачивания
Именной документ об обучении – Именной сертификат
Доставка документов курьерской службой или почтой России
Возможность живой консультации у эксперта
Возможность постоплаты по гарантийному письму
Пакет участника (ручка, блокнот, печатный раздаточный материал)
4 500 руб.
Полная стоимость обучения

Документ, выдаваемый
в результате обучения

Удостоверение установленного образца

Удостоверение выдается после программ повышения квалификации. Данные о документе подаются в ФИС ФРДО

Удостоверение о повышении квалификации

Как проходит
обучение

Затрудняетесь с выбором курса?

Наши консультанты с радостью подберут для вас
программу обучения под ваши потребности и цели

При отправлении заявки Вы подтверждаете согласие на обработку своих персональных данных. Мы ценим наших клиентов и никогда не занимаемся рассылкой спама. Ваши данные хранятся только у нас и не передаются другим компаниям.

Вас также может заинтересовать

Противодействие коррупции и корпоративному мошенничеству. Онлайн-курс повышения квалификации

Онлайн-обучение Безопасность. Предупреждение ЧС

Инструктаж для сотрудников компании по действиям в экстремальных ситуациях и в ЧС (теракты, атаки БПЛА, пожары)

Корпоративное обучение Безопасность. Предупреждение ЧС

Антитеррористическая защищенность объектов (территорий). Курс повышения квалификации

Корпоративное обучение Безопасность. Предупреждение ЧС

Почему выбирают дистанционные
курсы «ПРОФИ-КАРЬЕРА»?

Мы имеем более 20 лет опыта в бизнес-обучении и точно знаем, как эффективно развивать новые навыки Мы имеем более 20 лет опыта в бизнес-обучении и точно знаем, как эффективно развивать новые навыки
Сотни положительных отзывов и благодарственных писем после наших образовательных программ Сотни положительных отзывов и благодарственных писем после наших образовательных программ
Мы предлагаем качественное и эффективное обучение по привлекательной цене Мы предлагаем качественное и эффективное обучение по привлекательной цене
Мы являемся обладателем престижной премии «СМАРТ-пирамида» в номинации «Лучшая тренинговая компания года» Мы являемся обладателем престижной премии «СМАРТ-пирамида» в номинации «Лучшая тренинговая компания года»

Нам доверяют
обучение своих сотрудников

Мы поможем вам повысить профессиональные навыки

В "Профи-Карьера" мы гордимся тем, что уже более 20 лет помогаем специалистам повышать свою квалификацию и расширять области компетенции. Газпром, Роснефть, Сбер, Северсталь – это всего лишь несколько примеров из списка наших уважаемых клиентов, чья лояльность, благодарственные письма и высокие оценки подтверждают статус нашего центра профессионального развития.

Благодаря нам, более 15 000 специалистов обрели новые знания и умения, а 2 000 компаний – надежного партнера в развитии своих талантов.
Мы обладаем лицензией от департамента образования – это ваша гарантия качества образования и возможность получить документ о повышении квалификации государственного образца.

Подробнее о центре
В любое время В любое время
от 4 500 руб.